“一带一路”海外人力资源属地化管理研究——

 

摘要：某公司合作股份有限公司（以下简称某公司）是实施国家“一带一路”倡议的重要团队，专注于国际市场的经营，具有较大的品牌知名度和影响力。随着全球化竞争日趋激烈，某公司必须进一步加大海外市场的拓展力度，但是面临的首要挑战就是人力资源属地化管理问题。因此，本文以某公司人力资源属地化管理问题为研究对象，通过对公司属地化管理现状进行分析，力求研究探索出适合某公司属地化发展的路径，使之成为世界一流的国际化工程公司。

 

关键词：海外市场；人力资源；属地化管理

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